打工之地,突患脑梗,没有合同,工地管吗

更新时间:2021-06-18 20:40:32人浏览
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打工之地,突患脑梗,没有合同,工地管吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
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无论同用人单位有没签订合同,都应当缴纳社会保险。缴纳社保是法律明确规定的义务。
社会保险法
第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
2021-06-18 20:28:35
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助115736人 · 响应时间 平均1分钟内
没有签订合同的话,若能证明与用人单位存在劳动关系,认定为工伤后赔偿责任由用人单位承担。
2021-06-18 20:30:51
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助78188人 · 响应时间 平均3分钟内
工作期间如果是个人本身原因造成的脑梗,公司不承担责任。如果是因为工作造成脑梗的,可以认定为工伤,享受工伤保险待遇。
2021-06-18 20:40:32
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