我工资是2800一个月,带薪休假2天,这个月请了6天假,工资怎么算的

更新时间:2021-06-13 07:21:57人浏览
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您好,我工资是2800一个月,带薪休假2天,这个月请了6天假,工资怎么算的我工资是2800一个月,带薪休假2天,这个月请了6天假,工资怎么算的
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工资标准应当按照法律规定的
21.75平均工作日*实际工作日(即排除双休日)进行计算。但是劳动合同中约定了有其他计算方式的除外。
2021-06-13 06:57:15
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助148039人 · 响应时间 平均1分钟内

1、法定节假日休假,用人单位应当依法支付工资。
2、职工连续工作1年以上,享受带薪年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资。对职工应休、未休的年休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。
3、员工因私事请假,没有为用人单位提供正常劳动,用人单位在休假期间可以不支付任何工资待遇。
4、女职工休产假,参加生育保险的,依法由生育保险基金支付生育津贴;未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准支付工资。
5、女职工休哺乳假的,哺乳假时间算作劳动时间,正常支付工资。
6、男职工休陪产假,用人单位应当视同劳动者提供正常劳动并支付其工资。
2021-06-13 06:59:48
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工资计算标准的正确算法:工资=月薪÷
21.75×月计薪天数×出勤天数比例。
2021-06-13 07:21:57
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