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讨薪有以下途径：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。3、有欠条的，
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工资争议可以申请劳动仲裁解决
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可以协商或者通过仲裁解决。
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你好，可以协商解决，协商不成的向劳动监察部门进行投诉处理！
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如果你与单位没有签订竞业禁止协议，或者签订有竞业禁止协议但在竞业限制期限内单位没有按月给予经济补偿，则你不受约束。另，无论如何单位扣除押金的行为违法，可要求返还
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社保中断后，若希望60岁后领取养老金，需确保累计缴费年限满足最低要求。若中断时间短，可及时补缴以延续缴费年限；若中断时间长，补缴费用较高，可考虑重新参保。同时，
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法律分析：是的。丧葬费首先由死者的遗产列支，如果死者的遗产不足以支付丧葬费时，由死者的继承人承担不足部分，也就是子女需要平摊老人死后的丧葬费，也可以子女之间协商
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1、打劳动保障热经12333投诉，这个电话全国统一，投诉时需要实名投诉，要提供本人的身份证号码、姓名。2、到当地劳动站、人力资源和社会保障局的劳动监察大队投诉。
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工伤赔偿包括医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资福利、护理费、住院伙食补助费、交通费等等费用。
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你好，建议协商解决，协商不成的，可通过法律途径诉讼解决
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