用人单位延长试用期符合法律规定吗

更新时间:2021-05-14 10:36:03人浏览
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用人单位延长试用期符合法律规定吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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劳动者与用人单位签订的劳动合同的时间不同,试用期也是不同,最长试用期不得超过6个月。在试用期内是应当为劳动者缴纳社会保险的。在试用期内,没有违反用人单位的规则制度,应当与劳动者建立正式的用工关系
2021-05-14 10:17:16
平台法律顾问团队 咨询我
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法律根据劳动合同期限法律规定了不同试用期,试用期确定后用人单位不得变相延长期限
2021-05-14 10:22:54
平台特邀律师 咨询我
已帮助68357人 · 响应时间 平均2分钟内
关于试用期的时间,劳动合同法有明确的规定,如果延长也应在法律允许的时长内。在试用期需要延长的情形下,必须双方明确同意,应当订立书面合同以免发生纠纷后难以举证。公司不能单方面决定延长试用期
2021-05-14 10:36:03
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你好:根据具体情况了
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