3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
请咨询单位，希望我的回答能帮到你
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以提前退休的特殊工种
可以提前退休的特殊工种原劳动人事部１９８５年３月４日颁布的《关于该由各主管部门审批提前退休工种的通知》（劳人护[1985]6号）对提前退休的工种作了如下规定：（
养老保险
人浏览
从特殊工种岗位转换到非特殊工种工作岗位能提前退休么？
从特殊工种岗位转换到非特殊工种工作岗位能提前退休么？综合相关政策来看，在特殊工种岗位工作满１０、９、８年的工人，转换到非特殊工种岗位，退休按正常年龄减５年。【出
养老保险
人浏览
有毒有害工种，顾名思义，指的是对人身健康会产生危害的一些岗位。煤炭、冶金、机械、化工等行业的部分岗位，都在此名录之中。累计从事特殊工种时间符合特殊工种退休条件的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《中华人民共和国劳动合同法》第四十条规定：“有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：……(
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工龄是工作职工在用人单位工作的年限，计算工龄的实际意义有两个，一个是职工的许多待遇和他工作的年限有关；另一个就是自从职工退休实行社会保险之后，在没有缴纳养老保险
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议咨询单位相关部门或者当地劳动局。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
国家法律规定工龄纠纷应当属于行政部门管辖，就是劳动行政部门。你可以向劳动局申请工龄计算错误问题因为你的工龄在劳动局是有记录的包括你的劳动合同也是有备案的如果工龄
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
直接联系社保
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：1、如果打架造成后果是轻伤，一般处以治安拘留，属于行政处罚，不是刑事处罚，不会留有案底，只会在公安机关留有记录。这种情况对找工作不会有影响。2、如果造
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您具体是什么事项吗
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
1、公司拖欠工资，如果劳动者有欠条等债权凭证的，可以直接向法院起诉；如果没有欠条等凭证的，则一般需要先申请劳动仲裁，对仲裁裁决不服的，再向法院起诉；或者劳动者也
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对于因用人单位没有为劳动者办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致劳动者不能享受社会保险待遇，要求用人单位赔偿损失的，则属于典型的社保争议纠纷，人民法院
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
工厂应当负责您的工伤认定及赔偿。根据《工伤保险条例》，单位应在伤害发生30日内向社保行政部门申请工伤认定，并申报工伤赔偿。未及时处理可能导致您无法获得应得的工伤
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，离职是一个需要谨慎处理的过程，你需要确保在离职前与用人单位保持良好的沟通和合作，确保交接工作的顺利进行，并遵守用人单位的相关规定和流程。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，劳动局报工伤，劳动合同，受伤医疗材料，单位营业执照，本人身份证复印件，填写工伤认定书
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
若用人单位就是想通过这种降薪调岗的方法逼员工辞职的话，员工可以以用人单位违法调整岗位和薪酬为理由，主动要求解除劳动合同，并要求用人单位承担违法解除劳动合同的赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
