我是一名兼职工人。我不需要请假。管理员说我应该休两天假，但是他的考勤单上给了我一份旷工的工作。我该怎么办？
更新时间：2021-04-27 12:11:41人浏览
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我是一名兼职工人。我不需要请假。管理员说我应该休两天假，但是他的考勤单上给了我一份旷工的工作。我该怎么办？
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通常情况下，如果公司存在相应的不按时支付相应的工资，不能够通过旷工进行辞职，通常可以通过合法的方式进行辞职。但是如果旷工的情况下离职的，会扣除一定的工资。在公司扣除相应的旷工工资后 ，剩余的工资应当依法返还。
2021-04-27 11:59:48
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