合同上注明提早辞职扣20%的薪水，但后边又发布说扣50%薪水，合同上是扣20%但最终提早辞职却扣了50%
更新时间：2021-04-26 15:04:32人浏览
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合同上注明提早辞职扣20%的薪水，但后边又发布说扣50%薪水，合同上是扣20%但最终提早辞职却扣了50%
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离职时，被克扣工资最好是采取以下措施：
1、为节省时间跟精力，建议可以先试试直接找老板协商处理。
2、一般是找劳动监察部门投诉。
3、离职后，就要从劳动关系终止之日起一年内提出劳动仲裁。
4、发现经过以上方法都无法拿回工资的，那么员工最后可以去法院提起诉讼处理。
2021-04-26 14:42:16
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劳动合同未到期辞职，劳动者必须事先通知用人单位，以便做好交接工作。只要能够按照法定程序进行辞职的，用人单位是无权扣职工工资的。根据《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2021-04-26 14:44:22
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