3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
合同纠纷最有效处理方法
在现实生活中因为合同而发生的纠纷还是很多的，合同纠纷产生的原因主要是因为合同一方侵害对方的利益而产生的，出现纠纷之后我们就要找到最合理的解决方法，接下来就由法律
合同纠纷
人浏览
劳动者正常辞职的，用人单位是应当支付其工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。一、如果是给用人单位工作
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合同纠纷最有效的处理方法
我们在生活和工作中都会签订各种各样的合同，因此产生合同纠纷的情况还是有很多的，一般是合同的一方侵害对方的利益而产生的，出现纠纷的时候就需要解决纠纷，接下来就由法
合同纠纷
人浏览
拖欠工程款最快最直接的解决办法是什么
拖欠工程款最快最直接的解决办法就是及时收集好相关证据，前往工程所在地的人民法院提起诉讼；通过法院的审理，才能更快解决该起工程款的纠纷。那么今天就跟法律快车小编一
工程款拖欠纠纷
人浏览
工资一般是在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
若用人单位不支付工资，劳动者可以通过以下方式讨薪：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，纪委举报
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
涉及家庭暴力离婚案件，受害人应保留相关证据，以维护自身合法权益。1、受害妇女遭受暴力侵害后，及时、全面地收集、保存各种证据，包括：身上的伤痕、带血的衣物、被打掉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，看合同怎么约定。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
申请劳动仲裁或向劳动监察投诉。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
如果无法协商，申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
要具体情况具体分析
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
承包商拖欠工资的，员工可以收集相关的证据，直接去当地的劳动行政部门投诉；可以依法申请调解、提起劳动仲裁；或者也可以与承包商协商，要求其及时支付。法律依据：《中华
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以人社局投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对于车祸中的医疗费用报销，常见的处理方式包括医保报销、商业保险理赔和向责任方索赔。选择哪种方式取决于具体情况，如医保政策、保险条款和事故责任等。在决定处理方式时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：老板不发工资可以先与老板协商，协商不成可以向劳动保障部门或劳动纠察大队进行举报，由劳动监察部门进行查处并发还工资及赔偿金，如果不能解决，可以向当地的劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你们签劳务合同了吗。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
