急辞工,扣7天最高工资合法吗?

更新时间:2021-03-11 03:52:23人浏览
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急辞工,扣7天最高工资合法吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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劳动者急辞工,公司扣工资是不合法的,应当按照劳动者的实际工作时间来计发工资。只有涉及到用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,未按劳动合同服务期约定的,可以扣除一部分培训费用。
2021-03-11 03:43:11
平台法律顾问团队 咨询我
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员工急辞工公司是不可以扣工资的,应当按照劳动者的实际工作时间来计发工资。只有涉及到用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,未按劳动合同服务期约定的,可以扣除一部分培训费用。
2021-03-11 03:50:27
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助131427人 · 响应时间 平均5分钟内
用人单位的规章制度没有违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的,违反公司规定扣工资不违法。
2021-03-11 03:52:23
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