就是我打暑假工今天想提前离职了，但是经理说要扣一个月工资，说签合同了 这是合理合法的吗？
更新时间：2021-03-09 16:09:15人浏览
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你好，就是我打暑假工今天想提前离职了，但是经理说要扣一个月工资，说签合同了，这是合理合法的吗就是我打暑假工今天想提前离职了，但是经理说要扣一个月工资，说签合同了 这是合理合法的吗？
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签了合同属于劳动关系是可以依法维权的，发生工伤，建议先去做工伤认定，在根据工伤鉴定等级进行索赔。用人单位不予以赔偿的，可以提起诉讼进行维权。
2021-03-09 15:53:32
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解除合同无故扣工资一般是不合法的，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
2021-03-09 16:09:15
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你好！根据情况而定
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