加班十几分钟算加班吗,员工不加班公司可以辞退员工吗

更新时间:2021-03-08 18:03:45人浏览
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加班十几分钟算加班吗,员工不加班公司可以辞退员工吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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公司只让加班但是不给加班费当然是违法的,法律规定加班是要给员工加班费的,员工可以申请劳动仲裁要求公司支付加班费。《劳动法》第四十一条,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时。
2021-03-08 17:54:17
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员工加班并不是必须的,公司如果要求员工加班必须要经过员工的同意,如果员工不想加班公司不能够强求,更不能因为员工不加班而辞退员工。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时。
2021-03-08 18:00:13
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若该双休日劳动者有证据证明提供了劳动,应该认定为加班,用人单位可以安排补休,或者支付加班费。休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。
2021-03-08 18:03:45
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