想如果我辞职了，就是这个月十五号辞职的，但是我是写着三十号离职这样算不算构成劳动法？
更新时间：2021-03-05 05:21:10人浏览
问题描述：
您好，想咨询一下，如果我辞职了，就是这个月十五号辞职的，但是我是写着三十号离职，但是她却让我二十号就离职，这样算不算构成劳动法想如果我辞职了，就是这个月十五号辞职的，但是我是写着三十号离职这样算不算构成劳动法？
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员工解除合同的需要提前30日以书面形式通知用人单位，在试用期内的需要提前3日通知用人单位。
2021-03-05 05:19:08
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劳动者解除劳动合同需要提前30天以书面的形式通知用人单位，在试用期内提前3日通知用人单位。
2021-03-05 05:21:10
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