我刚刚进入公司一个月,意外怀孕了,暂时没有告诉公司,合同上签字告诉我的工作内容是出纳员和前台,现在没有资格做前台工作,而且说我对工作态度有问题作为辞职的理由,但是我的工作没有问题,请你同意劳动法吗?我
更新时间:2021-11-15 11:50:40人浏览
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
2021-11-15 11:50:40
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