我的劳动合同于2012年3月到期,但没有续签。我一直工作到4月14日,提交了辞职报告,并于4月27日正式离职。老板给我四天后,我每天多扣40元。我想问一下,我能拿回我的工资吗?如果你在一年合同后辞职,

更新时间:2023-04-27 23:45:00人浏览
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我的劳动合同于2012年3月到期,但没有续签。我一直工作到4月14日,提交了辞职报告,并于4月27日正式离职。老板给我四天后,我每天多扣40元。我想问一下,我能拿回我的工资吗?如果你在一年合同后辞职,你能申请多一个月的工资吗?我的劳动合同于2012年3月到期,但没有续签。我一直工作到4月14日,提交了辞职报告,并于4月27日正式离职。老板给我四天后,我每天多扣40元。我想问一下,我能拿回我的工资吗?如果你在一年合同后辞职,
4位律师解答
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您好,可以申请劳动仲裁
2021-11-09 05:06:47
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你可以申请劳动仲裁或向劳动局投诉
2021-11-09 05:06:47
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你好建议申请劳动仲裁
2021-11-09 05:06:47
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法律分析:看单位是否允许。辞职了能不能要回以前的工资,要看是多久之前的,在职期间要求用人单位支付工资不受时效限制的,但是离职后,只能要求过去一年内,用人单位未支付的工资的。
要求工资,可以申请劳动仲裁解决的。申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。
2023-04-27 23:45:00
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