你好。 我想咨询一下,我在公司工作了八个月,没有劳动合同。 然后,公司说到月末不用上班,也没有补偿。 我该怎么办?谢谢!

更新时间:2020-09-06 12:50:11人浏览
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你好。 我想咨询一下,我在公司工作了八个月,没有劳动合同。 然后,公司说到月末不用上班,也没有补偿。 我该怎么办?谢谢!
3位律师解答
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劳动纠纷律师团队 咨询我
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1、有劳动争议可以去劳动局投诉或者去公司所在地申请劳动仲裁。
2、《社会保险法》第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
2020-09-06 12:39:21
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助190899人 · 响应时间 平均1分钟内
不签合同补偿如下:用人单位用工满一个月未签合同的,应当从满一个月的次日起向劳动者支付二倍工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
2020-09-06 12:44:49
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助142217人 · 响应时间 平均1分钟内
用人单位应当在用工一个月内与劳动者签订劳动合同,没有签订合同的,用人单位需支付劳动者两倍的工资。
2020-09-06 12:50:11
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