工资里面包含福利待遇吗

咨询时间:2020-08-21 17:26:48山西-朔州劳动争议

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  • 朔州律师

    朔州律师

    高级合伙人咨询电话:400 666 0996

    一、劳动者如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:   1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:某些地区执法力度可能不是很大;   2、可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要专业人士指导。 二、如果是给个人工作,不算劳动关系。当事人可以直接去法院起诉该个人老板,要求支付劳动报酬。

    解答于:2020-08-21 17:29:12 咨询我

  • 张家口律师

    张家口律师

    高级合伙人咨询电话:400 666 0996

    停工留薪期厂里不给发奖是正确的

    解答于:2020-08-21 17:32:51 咨询我

  • 呼和浩特律师

    呼和浩特律师

    高级合伙人咨询电话:400 666 0996

    你好,根据劳动合同约定。

    解答于:2020-08-21 17:53:56 咨询我

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