9月份离职 到现在10月份 发现 公司还没有给我交9月得社保 这样合法吗

更新时间:2018-06-26 23:36:31人浏览
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9月份离职 到现在10月份 发现 公司还没有给我交9月得社保 这样合法吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
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在试用期内提前3天通知用人单位即可离职。至于你说的公司没有给你劳动合同,无法证明你还在试用期,你可以快递形式寄送书面辞职书(保留快递单据),30天后即可离职。公司不予结算工资的,你可去劳动局投诉或申请劳动仲裁
希望我的回答可以帮到你。
2018-06-26 23:11:37
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助160714人 · 响应时间 平均3分钟内
可向单位要求补缴保险,协商不成可委托律师向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。
2018-06-26 23:14:46
平台特邀律师 咨询我
已帮助151393人 · 响应时间 平均1分钟内
公司必须给职工购买社保,如果公司未购买社保,可以到当地劳动监察大队投诉,或者申请劳动仲裁

《劳动法》第九章第七十二条,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。

2018-06-26 23:36:31
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