我是做雨伞的在这个厂干了一个多月老总不预支工资用餐结帐还要月末我该该怎么办人们沒有签订合同

更新时间:2020-05-03 18:19:18人浏览
问题描述:
我是做雨伞的在这个厂干了一个多月老总不预支工资用餐结帐还要月末我该该怎么办人们沒有签订合同
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助113267人 · 响应时间 平均2分钟内

1、你可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、加班工资等;从你离职开始算,劳动仲裁时效为一年。
2、劳动争议,有证明劳动关系的证据是关键,例如工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言(离职在职的都可以)、录音录像或者其它有你名字和公章或老板签字的的书面材料等;当然,没有证据也是可以申请劳动仲裁的,只是有败诉的风险;
3、申请劳动仲裁,立案时需携带仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、用人单位的工商登记信息或营业执照复印件(北京地区不需要提供登记信息)!立案后,开庭,然后调解,调解不成仲裁委会下达裁决书。
2020-05-03 17:55:19
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助116270人 · 响应时间 平均1分钟内
解决讨薪问题有四种途径,
1、协商
2、劳动争议人民调解委员会调解
3、劳动争议仲裁委员会仲裁
4、向法院提起诉讼。
2020-05-03 18:02:41
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助109849人 · 响应时间 平均5分钟内
用人单位拖欠或克扣工资的,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。
2020-05-03 18:19:18
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
没签合同辞职不给工资怎么办
没签合同辞职不给工资怎么办
劳动者与用人单位形成劳动关系,即使没有签订劳动合同,也是受劳动法保护的。因此,想必大家想知道关于没签合同辞职不给工资怎么办?辞职的手续需要注意什么?员工可随时辞
工资
人浏览
用人单位拖欠或克扣工资的,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
提成算工资吗
提成算工资吗
提成算是工资。提成款是企业鼓励业务员付出更多劳动的奖励办法,是用人单位应支付劳动者基本工资的重要补充。工资,是指用人单位
劳动法
次播放
离职后引来劳资纠纷 老板不兑现提成员工要维权
离职后引来劳资纠纷 老板不兑现提成员工要维权
8月26日,小何去一家化妆品公司做美容导购。上班没几天,就去岱山、蟹浦、高桥等地发传单、做活动。可是,10月底当小何提出离职要求后被告知,之前工作的提成都没了,
劳动法动态
人浏览
离职了公司还压工资 该怎么办
离职了公司还压工资 该怎么办
我今年6月份毕业,7月12号来到深圳找工作,8月3(周一)号进入一家翻译公司做网络工程师。公司是一个非常小的公司,十几个人,典型的私人企业,老板没有和我签劳动合
劳动法动态
人浏览
解除劳动合同当日应该结清工资。《工资支付暂行规定》第九条规定:劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。拖欠工资
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期内不发工资怎么办
试用期内不发工资怎么办
劳动者可以先与用人单位进行协商,协商不成,可以搜集证据到当地劳动监察投诉或者也可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。若
劳动法
人浏览
你好,如果无法协商,建议人社局投诉的
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动法》规定,工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的,但是跨月就违法;如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。去劳动监察大队投诉时携带:本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话、能证明劳动者
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁维权。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
农村合作医疗和医保能一起交吗
农村合作医疗和医保能一起交吗
农村合作医疗和医保是两种独立的社会保险制度,不能一起交也不能同时享受待遇。农村合作医疗主要面向农村居民,而医保覆盖更广泛。选择时,要根据个人情况和需求决定。
农村合作医疗
人浏览
协商不成的,建议委托律师向劳动部门申请劳动仲裁维权。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
没有签合同离职要提前多少天提出离职
没有签合同离职要提前多少天提出离职
员工离职需注意通知期限,根据《劳动合同法》,一般需提前30天书面通知雇主,试用期则为3天。但如遇雇主违法或危及安全等情形,员工可即刻离职。了解这些规定,助您合理
合同期限
人浏览
向劳动监察部门投诉或者提起仲裁维权。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
没级别的工伤怎么赔偿
没级别的工伤怎么赔偿
如果遭遇工伤却没有达到评级标准,劳动者依然有权获得包括治疗费、康复费、工资福利等在内的赔偿。本文将详细解读工伤赔偿的内容、法律依据以及日常应对建议,确保劳动者权
工伤赔偿
人浏览
协商不成起诉解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
没有出生证如何做出生公证
没有出生证如何做出生公证
没有出生证也能做出生公证!只需户籍所在地相关部门出具的证明,再备齐身份证等材料,前往涉外公证处办理即可。来法律快车,了解详细流程。
出生公证书
人浏览
可与主管部门了解
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人老板破产工人工资怎么办
个人老板破产工人工资怎么办
个人老板破产时,工人工资如何保障?根据《企业破产法》,工人工资具有优先受偿地位。破产财产清偿顺序明确,不足额时按比例分配。本文将详细解读这些法律规定,确保工人权
个人破产
人浏览
当事人的银行卡被人民法院冻结之后,通过向法院提供相应的担保或者按照生效法律文书的规定及时履行其义务后才能解冻。当事人可以依法向法院提出解除冻结的申请,经法院审查
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拆违在没有告知违建方就强拆合法吗
拆违在没有告知违建方就强拆合法吗
拆违在没有告知违建方就强拆合法吗?不合法。只有行政机关和司法机关有权执行强制措施。本文详细解析了拆违过程中的法律要求,包括告知违建方、催告履行义务等步骤。
拆迁执法
人浏览
你好,什么情况不予处理,补充你的问题
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
关进去多久了?有没有开庭?
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,没有固定模板,可以依照证明目的和事项自行起草,或委托律师起草
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好!国家法定节假日高速公路都是免费的(从节假日当日0点后进入高速公路)。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询