我在酒店已经三年多了,现在酒店已经停下了箱子,不开门,早餐还在做,客房也在做,但是减少了一部分人,还有一部分员工,我还是一个好工人,原因是我工资高,他把我搬到别的商店,我不想去,我买社会保障,你能补偿

更新时间:2020-04-04 06:32:30人浏览
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我在酒店已经三年多了,现在酒店已经停下了箱子,不开门,早餐还在做,客房也在做,但是减少了一部分人,还有一部分员工,我还是一个好工人,原因是我工资高,他把我搬到别的商店,我不想去,我买社会保障,你能补偿吗?我在酒店已经三年多了,现在酒店已经停下了箱子,不开门,早餐还在做,客房也在做,但是减少了一部分人,还有一部分员工,我还是一个好工人,原因是我工资高,他把我搬到别的商店,我不想去,我买社会保障,你能补偿
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劳动合同履行期间,用人单位解除合同必须遵循法律规定的条件和程序,即符合《劳动合同法》第三十六条、三十九条、四十条、四十一条和四十二条规定。
无故解除合同是违法解除合同,职工要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;职工不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当经济补偿金二倍即本单位工作年限每年两个月工资支付赔偿金。
依法缴纳社会保险费,是法律强制性规定,劳动者可以向劳动监察投诉,主张用人单位从劳动关系建立之日起补缴社保。
2020-04-04 06:15:42
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劳动者如果遇到用人单位恶意拖欠社保,那么用人单位必须社保须交滞纳金,单位欠缴社保将被强制扣费。而如果用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费数额,可以签订延期缴费协议,延期缴费时间最长一年。
2020-04-04 06:19:42
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社会保险主要是通过筹集社会保险基金,并在一定范围内对社会保险基金实行统筹调剂至劳动者遭遇劳动风险时给予必要的帮助,社会保险对劳动者提供的是基本生活保障,只要劳动者符合享受社会保险的条件,即或者与用人单位建立了劳动关系,或者已按规定缴纳各项社会保险费,即可享受社会保险待遇。社会保险是社会保障制度中的核心内容。
2020-04-04 06:32:30
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