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劳动合同到期可以领取失业金吗

劳动合同到期可以领取失业金吗

劳动争议2021-07-12已播放:477159次

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合同到期,同时满足以下条件,才可以领取失业金:
1、用人单位未提出续订合同,如果用人单位续订而劳动者不续订,则不能领取失业金;
2、所在单位和本人缴纳了一年的失业保险;
3、办理失业登记,并有求职要求。
法律依据:
《失业保险条例》第十四条
具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:
(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
(二)非因本人意愿中断就业的;
(三)已办理失业登记,并有求职要求的。
失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。
《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条
有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的。

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兰何英律师

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