您的位置:法律快车 > 法律知识 > 劳动法 > 工伤保险 > 工伤保险知识 > 补充工伤与工伤保险有什么区别

补充工伤与工伤保险有什么区别

法律快车官方整理 更新时间: 2020-08-20 19:47:04 人浏览

导读:

社会是由各种各样形形色色的人一起组成的一个大家庭,社会上有许多不同的行业以及职业,有些职业高新,有些职业底薪,用不同的劳动换取不同的报酬,那么如果在工作期间受伤会不会得到补偿呢?今天法律快车小编和大家一起讨论的法律问题是补充工伤与工伤保险有什么区别。
  社会是由各种各样形形色色的人一起组成的一个大家庭,社会上有许多不同的行业以及职业,有些职业高新,有些职业底薪,用不同的劳动换取不同的报酬,那么如果在工作期间受伤会不会得到补偿呢?今天法律快车小编和大家一起讨论的法律问题是补充工伤与工伤保险有什么区别
 
  一、什么是补充工伤
 
  工伤责任险的保险责任为由被保险人承担的五至十级的一次性伤残就业补助金。根据 2011 年 1 月1 日起施行的国家工伤保险条例(中华人民共和国国务院令第 586 号),一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付;工伤责任险只负责赔偿应由被保险人承担的一次性伤残就业补助金,给付倍数按照广东省工伤保险条例相关规定确定。
 
  二、什么是工伤保险
 
  工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。
 
  工伤保险的认定:劳动者因工负伤或职业病暂时或永久失去劳动能力以及死亡时,工伤不管什么原因,责任在个人或在企业,都享有社会保险待遇,即补偿不究过失原则。
 
  工伤保险,又称职业伤害保险。工伤保险是通过社会统筹的办法,集中用人单位缴纳的工伤保险费,建立工伤保险基金,对劳动者在生产经营活动中遭受意外伤害或职业病,并由此造成死亡、暂时或永久丧失劳动能力时,给予劳动者及其实用性法定的医疗救治以及必要的经济补偿的一种社会保障制度。这种补偿既包括医疗、康复所需费用,也包括保障基本生活的费用。
 
  2016年5月1日起各地要继续贯彻落实国务院2015年关于降低工伤保险平均费率0.25个百分点和生育保险费率0.5个百分点的决定和有关政策规定,确保政策实施到位。生育保险和基本医疗保险合并实施工作,待国务院制定出台相关规定后统一组织实施。
 
  三、补充工伤与工伤保险有什么区别
 
  补充工伤保险属于商业保险,是企业为职工缴纳工伤保险的基础上,再给予参加的补充保险,根据受伤频率,收取不同的费用,职工受伤达到伤残等级的,除了按照工伤保险得到赔偿以外,还可以领取补充保险的补偿,补充工伤保险是工伤保险的延深,让职工得到更多的赔偿和补助,前提是,企业必须为职工参加工伤保险,才可以办理补充工伤保险。
 
  其实说白了二者一个是属于商业保险,和商业扯上关系就代表了一个盈利性质,另一个则是侧重工人的利益以及保障。以上就是法律快车小编为大家整理的补充工伤与工伤保险有什么区别以及相关内容,希望对您有帮助,如果您还有其他法律相关的问题,欢迎咨询法律快车,我们会有专业的律师为您服务。

声明:该作品系作者结合法律法规,政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除.

拓展阅读

相关知识推荐