但至今国美加班不发工资属于犯法么？可以去投诉么？投诉需要准备什么资料呢？
更新时间：2022-09-12 17:39:24人浏览
问题描述：
我是国美的员工。该公司表示，为了提高节假日的销售额，员工加班，但到目前为止，国美在不支付工资的情况下加班是否违法？我能抱怨吗？应为投诉准备哪些信息？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助141557人 · 响应时间 平均5分钟内
公司只让加班但是不给加班费当然是违法的，法律规定加班是要给员工加班费的，员工可以申请劳动仲裁要求公司支付加班费。《劳动法》第四十一条，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时
2022-09-12 17:11:59
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助123076人 · 响应时间 平均2分钟内
用人单位遇到安排劳动者加班时，应当严格按照劳动法及本法的规定支付加班费。属于哪一种情形的加班，就应执行法律对这种情况所作出的规定，相互不能混淆，不能代替，否则都是违反劳动法和劳动者保护法的行为，都是对劳动者权益的侵犯，应当依法承担法律责任
2022-09-12 17:13:37
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
建议向劳动局投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
哪个部门接受拆迁举报投诉？举报投诉的发内包括哪些？
举报、投诉箱、监督电话由区监察委专人负责。举报投诉范围：1、对动迁基地公示的内容，政策法规执行情况；2、对基地“依法动迁、文明动迁、有情动迁”的实施情况；3、对
拆迁纠纷
人浏览
可以向用人单位所在地的劳动局投诉。或者向用人单位所在地的劳动仲裁委员会投诉。《工资支付暂行规定》第十九条：劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以直接向劳动局监管部门投诉，或者拨打12333热线投诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者讨薪可以进行投诉，投诉要找相应的劳动行政部门进行，并且投诉不同于举报，要提供真实的信息。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
向人社局劳动监察大队投诉或申请劳动争议仲裁维权。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，请问具体是什么情况呢
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以收集证据投诉或者申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你可以向劳动监察大队投诉解决。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
处理个人所得税问题，常见方式包括自查税法规定、咨询税务专家或使用税务软件。自查适用于简单情况，税务专家能提供专业指导，税务软件则便捷高效。选择哪种方式，需根据您
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据案件情况进行处理！
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：实习有工资，只要工作，即使一天用工单位也必须给应付的工资。只要和企业建立了事实劳动关系，企业就应当支付劳动者的工资，不管是不是试用期，不管企业的性质。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
劳动部门举报解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，携带工伤认定决定书和其他资料到劳动局工伤保险科申请劳动能力鉴定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
产假国家统一规定与地方规定相结合。1、国家统一规定，单胎顺产为98天。难产者增加产假15天；多胞胎每多生育一个婴儿，增加产假15天。另加配偶的护理假。2、各省、
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
签字了，不好反悔，除非有理由。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
