大学生假期工属于全日制还是非全日制,每天工作15个小时,没加班工资合法吗?
有。非全日制用工加班工资只能按时计算。根据劳动法的规定超出八小时以外的1.5倍(非双休日),双休日的按2倍计算,节假日三倍。非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳查看全部>
在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议,因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议,因劳动报酬以及经济补偿或赔偿金等发生的争议,都属于劳动查看全部>
劳动者在工作七天后自离是有工资的,只要劳动者参加了工作用人单位是应当发放其工资的,但是如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行查看全部>
疫情放假期间的工资按照以下规定发放:在隔离治疗期间、医学观察期间:正常支付工资。病假期间:如果新冠肺炎患者解除隔离后,仍需遵医嘱病休的,则按照医疗期的相关规定支查看全部>
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