建筑劳务合同,小包工头和建筑公司的项目经理签订的承包合同属于劳动合同还是劳务合同?
签承包合同的,一般不是劳动关系,而是劳务关系;但同时具备劳动者受单位的安排从事有薪劳动、劳动者的工作是单位业务的组成部分之一等条件的,是劳动关系。查看全部>
工程分包劳务合同,外墙涂料工程劳务公司分包给个人个人在转包给我现在劳务公司按着合同付给个人但是付的进度款根本不够人工工资劳务公司也是按着合同付款的我们该怎么办
C您好,全款的付款是否是够工人的工资呢查看全部>
劳务分包在法律中有明确的规定,劳务分包是施工行业的普遍做法,我国法律在一定范围内允许劳务分包的行为。但是禁止劳务公司将承揽到的劳务分包再转包或者分包给其他的公司查看全部>
劳务分包与劳务派遣性质上是有区别的,劳务分包不属于劳动关系、而是属于一种合作性质;而劳务派遣受劳动法调整,属于劳动关系。两者在权利义务、责任风险等方面都有很大的查看全部>
双方的主体资格合法、内容合法,合同就受法律保护。查看全部>
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我们在工作中,很多人都听说过劳务分包合同,也签订过这类合同,也就是施工单位和招聘工人的单位之间签订的,需要注意什么问题是我们要了解的,下面就让法律快车小编为大家
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