劳动法辞退员工补偿:属于非过失性辞退的,用人单位按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准支付经济补偿;属于过失性辞退的,用人单位不需要赔偿;属于查看全部>
员工被无故辞退的,可以先与公司协商赔偿,如协商不成,就去劳动局申请劳动仲裁投诉。查看全部>
公司不能任意辞退员工,即使员工存在一定过错辞退也是需要有法定理由的,可以申请劳动仲裁。无法定理由用人单位单方面解除劳动合同可以要求经济补偿金。经济补偿金的支付标查看全部>
企业辞退员工属于非过失性辞退,用人单位应当按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿;属于违法辞退的,用人单位应当按经济补偿标查看全部>
公司辞退员工,属于过失性辞退的,用人单位不需要赔偿;属于非过失性辞退的,用人单位按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准支付经济补偿;属于违法辞查看全部>
版权说明:法律快车对文章享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
相关知识推荐
出于保护劳动者利益的角度,我国的劳动法中明确规定了用人单位辞退员工的条件,我国法律规定,若非满足这些条件用人单位不得辞退员工,无故辞退员工是需要赔偿的,那么,公
遣散成本1.准备与通知期按照规定,辞退员工时要提前一个月地通知他。如果没有提前一个月通知,公司要赔偿该员工一个月的待通知资金,这是一个基本的过程。但是对于那些高
用人单位在劳动合同履行期间,发现劳动者违纪违法行为,按照双方依法签订的劳动合同约定和国家法律规定,是属于用人单位可以解除劳动合同的对象,应当根据劳动者的事实行为
在路边买东西被骗了,要回钱的方法包括向法院起诉、向仲裁协议约定的仲裁委员会申请仲裁、向有关行政部门投诉、与经营者协商和解等。起诉状应当写明原告和被告的基本信息、
集体土地征用补偿费应属集体所有,通常青苗及补偿费归经营种植者、土地补偿费分配给集体组织的所有成员。集体土地征用一般会按照被征收土地的原用途给予相关的补偿。
农村自建房需要办理的手续主要是包括提出申请、填写房屋建设申请表、建房户领取产权证等。自建房过户费用的计算方法包括契税是按照房子的大小进行计算的,90平方米以下首