"伤残等级作为赔偿标准的系数,即一至十级对应百分比系数分别为100%至10%,具体计算方式如下: 一级伤残为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居查看全部>
需要做伤残等级鉴定才能确定赔偿的标准,关于赔偿的标准是:根据《工伤保险条例》第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以查看全部>
八级工伤,一次性工伤残疾补助金为11个月本人月缴费工资,劳动关系终止或者解除后,还有各9个月本市月平均工资的一次性就业补助金和一次性医疗补助费赔偿。查看全部>
您好,可以计算具体的赔偿明细去协商解决查看全部>
解除合同的也要赔偿,根据《工伤保险条例》第三十七条的相关规定,工伤期间劳动合同期满的,用人单位不得解除劳动合同,如果劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除查看全部>
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