你好,具体要和公司协商,每个公司情况都是不一样的。查看全部>
您好,建议您和单位沟通处理解决为宜。查看全部>
你好,可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。向仲裁委员会提交书面申请,申请书应当写明:申诉人姓名、职业、住址、工作单位,企业的名称、地址,法定代表人的姓名、职务查看全部>
上二休一怎么算工资,综合工时休年假怎么算工资。是不是休年假另外算
您好,这个一般可以申请劳动仲裁了。查看全部>
根据劳动法和劳动合同法第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(二)未及时足额支付劳动报酬的; 第四十二条 劳动者有下列情形之一的查看全部>
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