单位在法定假日不允许休息,不给加班费

更新时间:2022-08-10 08:53:36人浏览
问题描述:
单位不允许在法定节假日休息,也不会获得加班费
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
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法定节假日加班费规定如下:
1、用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资;
2、在休息日工作,不能安排补休的,按照不低于小时工资标准的200%支付等
2022-08-10 08:31:14
劳动纠纷律师团队 咨询我
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根据我国相关法律的规定,法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。所以当用人单位在法定节假日还不放假时,劳动者可以依法请求支付加班工资
2022-08-10 08:37:31
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助70935人 · 响应时间 平均3分钟内
在法定节假日安排加班的,即使日后又进行了补休,还是需要支付员工相应的加班费。有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
1、法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬;等等
2022-08-10 08:53:36
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