事业单位辞职,单位不给签字怎么办

更新时间:2022-07-26 08:24:59人浏览
问题描述:
如果公共机构辞职,而该单位不签字怎么办
3位律师解答
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劳动者辞职不需要单位批准,但须提前三十日以书面形式通知用人单位。《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2022-07-26 08:09:39
平台法律顾问团队 咨询我
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劳动者辞职不需要单位批准,但须程序合法。《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2022-07-26 08:12:26
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助64681人 · 响应时间 平均2分钟内
签订劳动合同前,用人单位应向被招工人如实介绍本单位的情况,被招工人也有权提出自己的意见和要求,双方经充分协商,达成一致意见后,用毛笔或钢笔填写劳动合同书,并签名盖章。
2022-07-26 08:24:59
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