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工作三个月公司辞退有赔偿吗
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用人单位无故辞退员工补偿标准
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申请劳动仲裁或者起诉要求赔偿损失
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实践中很少有单位与员工签订十年合同，如没有特别情况，单位违法解除合同，应该支付赔偿金，前十二个月平均工资乘以工作年限乘以二！
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根据你上班的天数，每满一年赔偿2个月的工资
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经济补偿金计算时，一般涵盖加班工资。选择计算方式时，应确保涵盖所有工资组成部分，包括加班工资，以准确反映劳动者实际收入情况。
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试用期内被解雇能不能要求赔偿要看被解雇的理由是什么，如果是因为不符合录用条件或者存在其他法定过错情形被解雇的，则不可以要求赔偿；如果是因为公司裁员被解雇，或者被
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依据你们双方之间的合同和规章制度处理
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你好，符合失业金领取条件的失业人员，需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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是的，生病住院后可在当地民政申请二次报销。但需注意，具体条件和流程需依据当地政策。建议详细咨询当地民政部门，获取准确信息。若报销受阻或涉及争议，应及时寻求法律帮
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已经签署的合同对签约方具有约束力的
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