劳动合同订立日期和劳动合同履行起始日期有没有区别

更新时间:2022-06-08 18:06:22人浏览
问题描述:
签订劳动合同的日期与开始履行劳动合同的日期是否有差异
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
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合同签订时间可以晚于合同开始的时间。依法成立的合同,自合同成立时生效。这是合同生效时间的一般规定,即如果没有法律的特别规定和当事人的约定,合同成立的时间就是合同生效的时间。
双方当事人在合同中约定合同生效时间的,以约定为准
2022-06-08 17:55:58
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劳动合同的签订日期和入职日期并不是必须要一致的,因为劳动合同法上面规定的公司签订劳动合同的时间并不是在入职当日,只要签订劳动合同的时间没有超过一个月,公司就并不违法
2022-06-08 17:57:35
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助141965人 · 响应时间 平均2分钟内
你好,一般来说,劳动合同应当以书面形式签订,同时,要注意劳动合同的内容,这是履行劳动合同和劳动争议处理的重要依据。劳动合同应具备以下条款:劳动合同的期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件以及违反劳动合同的责任等。
除此以外,劳动者与用人单位可协商约定其他条款。
2022-06-08 18:06:22
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