老板拖欠工资去劳动监察跟仲裁都被告知没有用，请问去法院起诉有用吗？费用多少如果没有请律师官司要怎么打
更新时间：2022-06-01 15:04:29人浏览
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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劳动争议案件向人民法院起诉应缴纳案件受理费10元，由原告预交，败诉方负担。诉讼费用包括：
（一）案件受理费；
（二）申请费；
（三）证人、鉴定人、翻译人员、理算人员在人民法院指定日期出庭发生的交通费、住宿费、生活费和误工补贴
（一）案件受理费；
（二）申请费；
（三）证人、鉴定人、翻译人员、理算人员在人民法院指定日期出庭发生的交通费、住宿费、生活费和误工补贴
2022-06-01 14:45:37
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法律并未具体规定拖欠的时间，通常情况下应该以劳动合同约定的日期为发放工资。约定日期没有发放的就属于未及时发放工资。只要是拖欠工资就可以去申请劳动仲裁
2022-06-01 14:53:17
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-06-01 15:04:29
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有用的，尽快去法院申请吧
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您好，您可以向劳动监察大队投诉。
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您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
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我想问一下在辽宁省，省肿瘤医院做甲状腺乳头状瘤农村合作医保能报销多少，谢谢
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您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
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