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如果签订了劳动合同，企业又不给劳动者劳动合同，造成劳动者的合法权益无法得到保障，可以向劳动部门投诉，寻求帮助，也可以以未签订劳动合同为由提出劳动仲裁，以维护自己的合法权益
2022-05-31 08:18:10
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可以投诉用人单位，或者是到劳动仲裁机构申请劳动仲裁。用人单位与劳动者发生争议下列情形可以申请劳动仲裁，
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议等等
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议等等
2022-05-31 08:20:02
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你好可以申请劳动仲裁解决
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你好，协商不成向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
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你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。
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建议申请劳动仲裁
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你好，不管有没有签合同，建议按正常离职程序申请
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