公司没有签订劳动合同,工作了一年半,因违反公司制度旷工,被开除扣除1000元可以回来吗?
更新时间:2022-12-21 17:27:18人浏览
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若旷工属于严重违反用人单位规章制度的,被解除劳动合同不能拿到经济补偿或赔偿。若不属于严重违反单位规章制度,但用人单位以此来解除劳动合同的,需要支付经济补偿。
2022-12-21 17:27:18
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