公司口头承诺的部分工说年底一次性发放，前面发了两年，第三年找各种理由不发了，我该如何要回此工资？
更新时间：2022-05-13 12:21:50人浏览
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用人单位对履行了劳动合同规定的义务和责任，保质保量地完成生产工作任务的劳动者，应当足额支付劳动报酬，劳动者的工资获得权和使用权受法律的保护。工资不得随意扣除，企业不得将扣发工资作为处理职工的一种处罚性手段
2022-05-13 12:16:53
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劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。
2022-05-13 12:21:50
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