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带薪休假工资包括绩效吗
劳动者都是有休息日的，不过每个公司工资的计算，还有发放方式都是不同的，有的会有绩效，完成规定任务才可获得，很多人担心如果带薪休假了，绩效是不是没了，那么带薪休假
工资福利
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按照合同约定办理
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基本工资、岗位工资、绩效工资怎么分？
随着经济的快速发展，我们的工资收入也逐渐提高，相应的工资标准也在逐步的改善。工资的构成也越来越多样化，如基本工资、岗位工资、绩效工资，这三种工资你分清了吗？下面
工资
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员工工资往往有很多因素，基本工资加上绩效工资等变动很大，所以要根据公司提供的工资表等进行核对。
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包括。按照我国的统计标准最低工资标准包括以下几个部分：（1）计时工资；（2）计件工资；（3）奖金；（4）津贴和补贴；（5）加班加点工资；（6）特殊情况下支付的工
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劳动者基本工资是根据劳动合同约定或国家及企业规章制度规定的工资标准计算的工资。基本工资是职工劳动报酬的主要部分。基本工资的构成包括除奖金、加班加点工资以及特殊劳
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公司不发工资如何讨薪？按照法律的规定，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，
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若属于工伤的情况下，休假期间单位应当照常发放工资。
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工伤职工停工留薪期是以“原工资”计算，各地规定大致有两种计算“原工资”的方法：一是指加班费之外的工资;二是受伤前12个月平均工资。
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赔偿一次性残疾 补偿金7个月的工资。后者
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你好，可申请仲裁
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合同未到期被解除，有权申请赔偿。具体操作：1.保留解除合同的证据；2.计算工作年限和应得赔偿；3.与公司协商，如不成可提起劳动仲裁；4.仲裁结果不满可向法院起诉
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劳动者在申请劳动仲裁时，需注意以下事项：首先，确保已收集充分的证据，如工资条、劳动合同等；其次，明确仲裁请求，如要求支付拖欠工资及相应赔偿；再次，了解仲裁程序和
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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你好具体情况电话沟通
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你好未成年偷铁具体情况电话沟通
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你好，具体需要什么咨询
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申请执行的话，可以划扣退休金。
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