如果合同到期后不续签,我该怎么办?

更新时间:2021-08-15 10:23:45人浏览
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如果合同到期后不续签,我该怎么办?
3位律师解答
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工伤后,如果劳动者还在治疗期间或停工留薪期,用人单位以劳动合同到期为由不续签劳动合同属于违法。劳动者除了可以要求支付工伤待遇外,还可以申请劳动仲裁要求支付赔偿金,工作1年支付2个月工资。
2021-08-15 10:08:16
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如果合同自然到期终止,劳动者要求继续签订,用人单位应该签订,用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话,用人单位拒绝续签违法,应该支付劳动者赔偿金
2021-08-15 10:15:45
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助103423人 · 响应时间 平均3分钟内
如果劳动合同到期了,在提高合同条件的情况下,员工不续签的,直接跟用人单位解除劳动合同即可。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的
2021-08-15 10:23:45
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您好!看之前合同是否就该事项进行过说明。
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