我在一家公司工作工作半个月了，然后我觉得不适合我，提前三天请了经理。经理说没有工资。
更新时间：2021-04-23 01:47:52人浏览
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调岗后降职降薪如何维权：
根据最高人民法院劳动合同法司机解释的规定，如果公司单方面调岗降薪的，如果您也不同意，则您最好在一个月内就提出书面的异议，并保留相关的异议证据，否则很可能就视为您默认同意了。另外，如果公司是按照降薪之后的工资来发放，您也应及时的向公司提出支付工资差额的通知书，并保留该相关证据。
如果到时公司还是不改正，您可以要求公司赔偿。 另外，如果公司到时将您辞退了，则可以主张违法解除赔偿金。
根据最高人民法院劳动合同法司机解释的规定，如果公司单方面调岗降薪的，如果您也不同意，则您最好在一个月内就提出书面的异议，并保留相关的异议证据，否则很可能就视为您默认同意了。另外，如果公司是按照降薪之后的工资来发放，您也应及时的向公司提出支付工资差额的通知书，并保留该相关证据。
如果到时公司还是不改正，您可以要求公司赔偿。 另外，如果公司到时将您辞退了，则可以主张违法解除赔偿金。
2021-04-23 01:35:31
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试用期期间提出辞职的应当提前三天通知用人单位。
你可以要求发放你试用期期间的工资以及交的押金费。单位局部发放的，可以向劳动监察大队投诉
你可以要求发放你试用期期间的工资以及交的押金费。单位局部发放的，可以向劳动监察大队投诉
2021-04-23 01:47:52
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你好，试用期提前三天提出离职。
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可以要求解决补偿
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可以向当地劳动监察部门投诉。
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