3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
合同纠纷律师团队
推荐
已帮助150949人 · 响应时间 平均5分钟内
对于婚姻债务,相关的法律法规是这样规定的,双方协议不成时,由人民法院判决。法院根据双方的经济状况、经济能力及照顾女方和直接抚养子女一方的原则,判决双方按一定比例承担债务或者让具有较强经济能力的一方单独承担债务。
在此情形下,法院判决确定的是双方各自分担的债务的份额,也仅具有对内效力,并不能因此而认为法院的判决具有将连带债务变更为按份债务的确定力。人民法院的判决书、裁定书、调解书已经对夫妻问题做出处理的,债权人仍有权就夫妻共同债务向男女双方主张权利。
在此情形下,法院判决确定的是双方各自分担的债务的份额,也仅具有对内效力,并不能因此而认为法院的判决具有将连带债务变更为按份债务的确定力。人民法院的判决书、裁定书、调解书已经对夫妻问题做出处理的,债权人仍有权就夫妻共同债务向男女双方主张权利。
2021-04-10 01:26:08
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司有权利制定自己的考评体系,当然包括了罚款。若公司不是因为公司业务的发展,而是因为其他涉及到与员工个人事宜采取罚款措施,就有越殂代疱之嫌,那就不对了。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
严重违反公司规章制度
严重违反公司规章制度严重违反企业规章制度”的应用一、在企业的员工奖惩条例中,明确规定属于“严重违反公司规章制度”的情形;二、严重违反规章制度的情形很难按平时违纪
规章制度
人浏览
公司对严重违反规章制度的工伤员工可以辞退
公司对严重违反规章制度的工伤员工可以辞退咨询者问:我们单位有一名员工经常旷工,最近又与同事打架,严重违反了单位的规章制度,在单位造成了很坏影响,可这名员工曾受过
规章制度
人浏览
工伤死亡赔偿的法律依据是《工伤保险条例》。《工伤保险条例》明确规定:第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。可以要求支付经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
找一下单位有无下列情况,依此为由就没事了。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
第一,根据《中华人民共和国劳动合同法规定》劳动者付出劳动的,用人单位应该按时足额支付劳动者劳动报酬,因此你可以主张你工作了20多天班的工资第二,用人单位扣押你的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议,当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
根据合同的约定处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
培训押金能退还。押金是担保债权的一种方式,如果交付押金的当事人按照约定履行义务的,或者收取押金的当事人不按约定履行义务、不履行的,押金需要退还给当事人或者抵作价
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同,通常包括建设工程勘察、设计、施工合同,依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
你好!直接向管理部门反映!
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
处理此类问题,常见方式包括与物业协商维修、向相关部门投诉或提起诉讼。选择时需考虑实际情况,如损坏程度、物业态度等。协商维修高效便捷,投诉可借助行政力量,诉讼则更
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法,存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程,由于存在较大的不确定因素,双方的权利义务不明确、法律责任界定不清,容易产生法律纠纷,合同的事前
合同纠纷
人浏览
对于借钱不还发信息不回的人,当事人可以向法院提起诉讼,准备提起诉讼的当事人需要准备好起诉状以及与案件相关的证据材料递交到有管辖权的人民法院,书写起诉状确有困难的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人欠条违约金认定的法律依据有:《民法典》第五百八十五条规定,当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询