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工作一个月没签劳动合同书,辞职,老总说要得延迟十几天结薪水是不是和法?

咨询时间:2021-01-17 09:13:59广东-广州合同法

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3个回答

  • 广州律师

    广州律师

    劳动者辞职,用人单位不支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:   (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;   (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;   (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。   经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。

    解答于:2021-01-17 09:15:26

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  • 阳江律师

    阳江律师

    可以去申请劳动仲裁

    解答于:2021-01-17 09:22:11

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  • 佛山律师

    佛山律师

    你好,一般情况下都是有工资的

    解答于:2021-01-17 09:39:12

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