无故辞退要求赔偿

更新时间:2014-12-03 10:32:37人浏览
问题描述:
我到这个单位已经1年2个月了,公司今天突然找我说劝退,我理由是我说了不该说的话。其他工作能力不好的人不能辞退,因为是关系户。我狠不明白。所以若是因为这样被辞退,现在又赶在过年这段时间工作又难找,我要怎么索求赔偿,我在神怎。谢谢您律师
11位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李雪波律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-132-6703-9593
可在律师帮助下通过法律途径处理、依法维权,要求补足工资,并可争取经济补偿金等其他款项。若有后续问题可电联。
2014-12-02 13:24:57
曾莉律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-158-1181-9982
要求公司出具解除劳动合同的通知书,否则不要离开公司。。
2014-12-02 15:52:44
李大庆律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-138-0882-8958
要求公司给你盖章的辞退通知,然后申请劳动仲裁
2014-12-02 13:27:45
裴宝军律师
服务地区-广东深圳
公司违法解除劳动可主张双倍工资赔偿!
2014-12-03 10:32:37
田毛律师
服务地区-广东深圳
如果是被迫离职,可要求支付赔偿金,主动辞职则无赔偿
2014-12-02 17:30:31
张红英律师
服务地区-广东深圳
违法辞退,可要求支付双倍赔偿金。
2014-12-02 16:32:52
尹艳荣律师
服务地区-广东深圳
您好,公司违法辞退,应支付您3个月的工资,协商不成,可以去劳动局投诉或者申请劳动仲裁。
2014-12-02 15:53:27
魏荣清律师
服务地区-广东深圳
你好,可以主张3个月的经济补偿金。
2014-12-02 14:26:39
冯绍锋律师
服务地区-广东中山
可以申请劳动仲裁,要求单位支付违法解除劳动关系的经济赔偿金,你工作一年两个月,单位应赔偿三个月工资
2014-12-02 13:16:46
石国胜律师
服务地区-广东深圳
违法辞退可主张双倍工资赔偿
2014-12-02 13:00:53
那我年终奖也没了?
追问 2014-12-02 13:02:23
正常是这样的
追答 2014-12-02 14:07:18
李雨娟律师
服务地区-广东深圳
可以申请劳动仲裁解决
2014-12-02 12:46:57
公司是想让我自己提出离职。我现在还没给回复,您能告诉我现在怎么处理么?
追问 2014-12-02 12:49:26
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你好,根据实际情况签订协议
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你好,这个正常来说还是需要以双方协议的约定为准的
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您好,主要看你们签署的协议以及相关的证据证据材料。
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