我在上一家公司工作了一年时间是2013年6月到2014年6月，但是公司没签劳动合同，也没交社保，工资也是现金发放，现在离开公司后，最后一个月的工资不给了，还有社保部分也不给了，另有一份和客户
更新时间：2014-12-23 07:03:39人浏览
问题描述：
我在上一家公司工作了一年时间是2013年6月到2014年6月，但是公司没签劳动合同，也没交社保，工资也是现金发放，现在离开公司后，最后一个月的工资不给了，还有社保部分也不给了，另有一份和客户的签约合同的提成也赖掉了，目前我只有短信，微信文字和语音记录，和客户签订的一份合作合约复印件和照片，还有带公章的报价扫描件，一份收入证明复印件，原件办贷款时交给银行了，我现在该怎么申请劳动仲裁，要回我的工资和争取双倍工资，我还有另一个同事也是刚离职，她也是工作了一年多，离职之前一个月刚补签了合同和社保，走之前说前面一年没交的社保折成现金给她，但是走了之后也不给了，她也是只有邮件短信这种证据，公司办年检也是她去办的，银行各种办事也全是她的签字和身份证，她要怎么才能证明她工作了一年多，要回自己那部分应得的，像我们这种情况，可以互相作证吗？我们该如何帮护我们的权益？谢谢！
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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