公司搬迁员工赔偿标准

更新时间:2014-09-12 23:39:00人浏览
问题描述:
我2002年7月15日进入一家公司直到现在,再过一年就要搬到外地。合同上的工作地点是上海,但我不想去。这个经济补偿是双倍吗?从2008年开始算工龄吗
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
“柏万青老娘舅工作室”华晨兴律师
服务地区-上海上海
搬迁到外地员工不去的话,按照员工工作年限补偿,不是双倍。如果在上海安排工作,不一定要补偿 。
2014-09-08 16:26:40
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
搬迁到外地员工不去的话,按照员工工作年限补偿,不是双倍。如果在上海安排工作,不一定要补偿。
2014-09-04 23:38:50
张辉律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-186-2177-3253
搬迁到外地员工不去的话,按照员工工作年限补偿,不是双倍。如果在上海安排工作,不一定要补偿。
2014-09-12 23:39:00
周嘉平律师
服务地区-上海上海
没有的。也不会白给你的。
2014-09-05 09:27:58
赵鸿杨律师
服务地区-上海上海
按照员工工作年限补偿
2014-09-05 07:12:31
周雪峰律师
服务地区-上海上海
搬到外地,你不去应该有补偿的。一年给一个月,如果合同到期后搬迁是从2008年算起。
2014-09-05 06:37:44
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