单位在没征得员工同意时是否可以随便变更员工薪资

更新时间:2010-05-01 20:52:10人浏览
问题描述:
1.单位在合同期内没征得员工同意时是否可以随便降低员工薪资. 2.在员工怀孕期间已办理停薪留职手续后单位给再公司工作满3年员工普遍调薪,而办理停薪留职的员工已经符合加薪条件,其是否能享有调薪的福利?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
赵鸿杨律师
服务地区-上海上海
不可以的
2010-05-01 20:52:10
张红卫律师
服务地区-河南平顶山
第一个公司违反合同。第二个可能你不符合条件。
2010-04-30 20:26:19
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