劳动合同期满如何赔偿

更新时间:2014-07-27 17:24:39人浏览
问题描述:
公司现在解雇一批劳动合同期满的员工,入职工龄都在7~10年期间,现公司做出的赔偿不管你是何年入厂都一律按照2008年新劳动法赔偿,从2008年7月签订的劳动合同起开始计算,之前的入职年限一律不作赔偿。不管9年还是10年一律赔偿6个月,请问这样合理吗?如何才能保障劳动者的利益,如何追讨赔偿?谢谢了!
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈世炫律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-135-7055-8279
你好,可以到劳动局投诉。
2014-07-27 17:24:39
陈贤良律师
服务地区-广东广州
要求按工作年限支付补偿金
2014-07-26 18:16:17
法律快车律师团队律师
服务地区-广东广州
违法解除合同的可以获得赔偿,需要司法程序解决,维权可同本律师联系。
2014-07-26 11:40:56
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