社保实发工资与最低工资差额补缴
更新时间:2014-04-15 15:04:52人浏览
问题描述:
公司和社保局说只补没缴的,差额没法补?是吗?谢谢!
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
搬迁可以拿补偿金的一年一个月
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
按照法律规定,企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的,应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了,可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不建议直接走,需遵守劳动法规定。根据劳动法,每月加班不得超过36小时,不能不顾现实工作需要直接离职。若违反规定,公司可能面临19万罚款,个人也可能承担相应责任。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好!建议协商解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好,那您的诉求是什么呢,是要求用人单位按原工资发放?还是想解除劳动合同?
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
需要缴税。1、无论是自然人还是法人,只要取得应税收入,就应依法申报纳税。2、纳税是每个公民的义务。不依法履行纳税义务,就属于偷税,是违法的。3、现在税务局对个人
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,依据双方之间协议约定办理
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,建议申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询