关于女性员工在非工作期间陪酒
更新时间：2014-04-03 17:23:02人浏览
问题描述：
昨天是我们同事生日，然后我们公司老总说要给她过、就叫下班一起，我以为只是我们公司的几个，和她朋友，那个知道后面去吃饭就好多不认识的人，我们那个老总在KTV喝酒的时候给我说了一句，陪好领导，然后就一直灌酒，请问这样的事情我应该如何维权呢
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
法律分析：一次性补缴养老保险的人群：1.灵活就业人员、城镇个体工商户，停止缴费，达到法定退休年龄，缴费不满15年的，可以补足社会养老保险。2.老固定劳动合同工，
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
企业职工患病期间的医疗期计算主要依据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条。具体计算方式取决于职工的实际工作年限和在本单位的工作年限。例如，实际工作年限十
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
上班路上受伤一般不算工伤。但如果是因非自己的责任而出现了交通事故；那么一般就可以在合理的时间之内认定为工伤，从而利用工伤的条款来进行赔偿；同时也可以申请交通事故
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：根据我国法律的相关规定，别人工资打到你的卡里仍然是需要交税的。但是你可以找那个将钱打到你账号的人，让他承担这个税费的。如果对方不进行承担这个税费，你可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
能要工资，老板应支付你工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位应向劳动者及时足额支付劳动报酬，拖欠或未足额支付，劳动者可依法申请支付令。如不及时处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要结算工资。根据《劳动法》规定，员工造成损失，若合同有约定应按约定处理，但不能克扣或拖欠工资。如不及时处理，可能面临支付赔偿金的风险。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你可以向劳动部门投诉，或者直接仲裁
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，首先第一个可以选择报警，让公安机关协助处理，再次就是先治疗，后期诉讼公司赔偿
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
