租赁合同到期后续签,动合同到期后续签可否变更岗位
更新时间：2010-02-24 19:31:16人浏览
问题描述：
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-上海上海
09年之后没有和你签订劳动合同的话，你还可以追究他不签订劳动合同期间的双倍工资。
你可以不同意到北京去工作，他们让你离职的话，应给你补偿。
2010-02-24 15:48:35
咨询我
罗华平律师
盟
服务地区-上海上海·电话-139-1772-1792
你好，你所提的要求是合理的，公司如果不同意并与你解除合同，就得给你补偿，并应支付没有签订书面劳动合同的双倍工资，
2010-02-24 16:38:13
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