签合同的员工,请假10天,然后就没有回来上班,可以扣工资吗

更新时间:2014-02-10 15:05:01人浏览
问题描述:
合同的员工,请假10天,然后就没有回来上班,可以扣工资
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
徐明伟律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-153-3657-9996
如果没有来上班的,擅自离职的,可以不发离职之后的工资。
2014-02-10 15:05:01
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