哺乳期辞退员工补偿
更新时间：2013-12-09 10:40:25人浏览
问题描述：
我们单位我的位置外包出去了，我属于劳务派遣，工作不满3年，离法定哺乳期还差3个月
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-辽宁沈阳
您好：\r\n属于违法解除，可以通过劳动仲裁主张赔偿金，一年两个月工资，您这种情况估计能主张6个月工资的赔偿金，建议来电详细咨询，我将免费为您提供一个可行的法律意见。
2013-12-08 17:22:04
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